Teoria wymiany: Różnice pomiędzy wersjami

[wersja nieprzejrzana][wersja przejrzana]
Usunięta treść Dodana treść
Wycofano ostatnich 6 zmian (zrobionych przez 212.76.57.191 oraz 89.75.180.129) i przywrócono wersję 27264114 autorstwa 212.76.57.191
Linia 13:
 
===Teoria wymiany Petera Blaua===
'''[[Peter Blau]]''' wykorzystał w swojej teorii "[[prawo malejącej użyteczności krańcowej|prawo malejącej użyteczności krańcowej]]", które mówi o tym, że "im więcej oczekiwanych nagród jednostka uzyskuje w wyniku określonej czynności, tym mniej wartościowa jest ta czynność i tym mniej prawdopodobne będzie jej podjęcie"<ref>J.H. Turner, ''Struktura teorii socjologicznej'', Wydanie Nowe, PWN, Warszawa 2004, s. 312</ref>. Chodzi o to, że jeśli w wyniku wykonywania jakiejś akcji otrzymujemy nagrody, to im więcej już otrzymaliśmy tym mniejszą wartość będzie miała dla nas kolejna porcja tej nagrody.
'''[[Peter Blau]]''' PODEJŚCIE DIALEKTYCZNE
 
Kolejnym pojęciem wprowadzonym przez Blaua jest pojęcie "normy wymiany sprawiedliwej", które wskazuje jaki powinien być stosunek nagród do kosztów w danej relacji wymiany. Jeśli normy te zostają zachwiane, strona pokrzywdzona może ujawniać zachowania agresywne.
PODSTAWOWE ZASADY WYMIANY:
 
-ZASADA RACJONALNOŚCI- częstotliwość i wartość nagród zwiększają prawdopodobieństwo wystąpienia nagradzanych zachowań.
 
-ZASADA WZAJEMNOŚCI- (twierdzenie oparte na zapożyczonych tezach Malinowskiego i Levi'Straussa)Blau wysuwa koncepcję iż:"potrzeba odwzajemniania odniesionych korzyści w celu dalszego ich otrzymywania służy jako MECHANIZM ZAPOCZĄTKOWUJĄCY INTERAKCJĘ SPOŁECZNĄ!- ponieważ w momencie tym pojawia się fundamentalna NORMA WZAJEMNOŚCI regulująca wszelkie dalsze wymiany. Zasada wzajemności jest wiec czynnikiem nieodłącznym w procesie WYMIANY. Naruszenie tej normy powoduje sankcje negatywne.
Ponieważ ludzie formułują pewne oczekiwania względem oczekiwanej nagrody oczekiwaniate są regulowane normatywnie poprzez zasadę wymiany sprawiedliwej.
 
-ZASADA WYMIANY SAPRAWIEDLIWEJ- wskazuje jaka powinna być proporcja nagród do kosztów.Gdy zasady wymiany sprawiedliwej zostaną naruszone następuje agresja.
 
-ŚLADEM EKONOMICZNYCH ANALIZ TRANSAKCJI RYNKOWYCH wprowadził pojęcie "[[UŻYTECZNOŚCI KRAŃCOWEJ]]", poprzez które P. Blau rozumie:iż "IM WIĘCEJ NAGRÓD OTRZYMUJE DANA OSOBA ,TYM WIĘKSZE JEST NASYCENIE JEJ TYMI NAGRODAMI I TYM MNIEJ WARTOŚCIOWY JEST DALSZY WZROST TAKIEJ NAGRODY "
 
-ZASADA NIERÓWNOWAGI - ponieważ większość jednostek musi angażować się często w więcej niż jedną relację wymiany ,lepszastabilizacja jednej relacji wymiany pociąga za sobą brak równowagi,destabilizację i napiecia w innych stosunkach wymiany.
<ref>J.H. Turner, ''Struktura teorii socjologicznej'', Wydanie Nowe, PWN, Warszawa 2004, s.312-313</ref>.
 
Koncepcja Blaua różni się tym od koncepcji Homansa, że przewiduje sytuacje konfliktowe. Równowaga w jednej relacji jest opłacona zaburzoną [[homeostaza|homeostazą]] w innej.