Wkład użytkownika 88.156.2.208
Dla użytkownika 88.156.2.208 dyskusja blokady rejestry rejestr nadużyć
15 lip 2011
- 21:2721:27, 15 lip 2011 różn. hist. +36 Empowerment (zarządzanie) uzupełnienienie tekstu
- 19:5019:50, 15 lip 2011 różn. hist. +181 Organizacja uzupełnienie o nowe ujęcie organizacji
29 maj 2011
- 20:0520:05, 29 maj 2011 różn. hist. +1800 N Przywództwo personalistyczne opracowanie nowego terminu - przywództwo personalistyczne
- 19:3019:30, 29 maj 2011 różn. hist. +6 Przywództwo służebne poprawa błędów
- 19:2819:28, 29 maj 2011 różn. hist. +1 Przywództwo służebne poprawa błędów
- 19:2719:27, 29 maj 2011 różn. hist. +2370 N Przywództwo służebne opracowanie nowego terminu - przywództwo służebne
- 19:0519:05, 29 maj 2011 różn. hist. +66 Przywództwo →Formy przywództwa: uzupełnienie form przywództwa
25 gru 2010
- 14:5114:51, 25 gru 2010 różn. hist. +496 Empowerment (zarządzanie) poprawa błędów
- 01:3901:39, 25 gru 2010 różn. hist. 0 Empowerment (zarządzanie) poprawa błędów
25 lis 2010
- 22:5222:52, 25 lis 2010 różn. hist. +145 Empowerment (zarządzanie) rozwinięcie tematu
- 22:4522:45, 25 lis 2010 różn. hist. +1 Empowerment (zarządzanie) poprawa błędów
- 22:4222:42, 25 lis 2010 różn. hist. +1317 Empowerment (zarządzanie) Empowerment jest podstawą przywództwa personalistycznego i służebnego (servant leadership). Jak stwierdza Ken Blanchard – kluczem do przywództwa służebnego jest właśnie empowerment. W jego ujęciu upeł
- 22:2922:29, 25 lis 2010 różn. hist. +60 Empowerment (zarządzanie) Błąd w tłumaczeniu "empowerment"